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Simulazione in Ostetricia. Le abilità tecniche e non tecniche incontrano le competenze teoriche nelle urgenze ed emergenze

  • 23 May 2019 - 24 May 2019
CME credits 24.2
Categories CME MD (Gynaecology and obstetrics), Health Care Assistant, Midwife
Numero provider256
Chairman of the CongressProf. Giovanni Scambia
Scientific SecretariatDott.ssa Anna Franca Cavaliere – Dott. Gianluca Straface
Organising SecretariatMolipharma s.r.l.

La simulazione medica è una forma di apprendimento universalmente riconosciuta che permette di riprodurre artificialmente situazioni cliniche - analoghe a quelle reali- in cui esercitarsi. La gestione delle emergenze-urgenze in ostetricia è una realtà complessa che implica il coinvolgimento di diverse figure professionali che collaborano nel Centri Nascita: ginecologo, ostetrica, anestesista, neonatologo, infermiere e personale paramedico.

Qualità ed efficacia del trattamento spesso dipendono da un buon lavoro del team di specialisti coinvolti. Il Corso di Simulazione in ostetricia si avvale di tecnologie avanzate e dell’esperienza di operatori qualificati allo scopo di realizzare una simulazione interattiva e dinamica delle principali urgenze ed emergenze ostetriche, facilitando la formazione multiprofessionale dell’equipe di sala parto con la finalità di ottimizzare la sicurezza in tali ambienti. La simulazione costituisce l’elemento distintivo e peculiare che garantisce sempre più elevati standard qualitativi di sicurezza dando la possibilità di applicare assieme a progetti decisionali la comunicazione e la dinamica di gruppo multidisciplinare. Praticando gli scenari delle simulazioni si acquisiscono competenze tecniche (technical skills) e non tecniche (non technical skills): si praticano manovre e procedure, e nel contempo si acquisiscono capacità di cooperazione interdisciplinare, soprattutto nei casi difficili e meno frequenti. Infatti, l’uso della tecnologia e della metodologia della simulazione avanzata permette una pratica realistica di diverse situazioni di parto e di cure materne e neonatali, esercitando il lavoro in team, la leadership e la capacità di comunicazione efficace all’interno del team, tutto in un ambiente completamente privo di rischio. Tale metodologia porta la persona ad essere al centro del percorso formativo con un ruolo attivo, e si basa su due momenti:

FORMAZIONE TEORICA: la tecnica formativa parte da un momento teorico nel quale i trainers si rapportano con i partecipanti sui temi del corso.

SIMULAZIONE REALE: una metodologia completamente interattiva in cui, mediante un simulatore ad alta fedeltà, si simulano situazioni cliniche relative al parto, in ambienti isolati e completamente attrezzati come nella realtà quotidiana dei Centri nascita delle strutture ospedaliere. Al termine di ciascuno scenario è previsto un debriefing, in cui tutto quanto accaduto durante la simulazione viene riproposto agli operatori in chiave costruttiva e discusso in modo interattivo con l’istruttore